Outplacement
Strategie Personalne
Strategie Personalne
     
 kontakt  mapa serwisu  english version
     

 drukuj
 

Outplacement - Zwolnienia Monitorowane

Program Outplacement-u, czyli zwolnień monitorowanych, jest projektowany zgodnie z potrzebami i kulturą organizacyjną firmy naszego Partnera.

Program ten obejmuje następujące etapy:

  • przygotowanie organizacji;
  • określenie zakresu Outplacement-u;
  • szkolenie dla menedżerów;
  • przygotowanie mentalne osób biorących udział w programie poszukiwania pracy;
  • przygotowanie dokumentacji;
  • szkolenia dla osób biorących udział w programie poszukiwania pracy.

Efektem programu Zwolnień Monitorowanych, powinno być przede wszystkim przełamanie strachu przed dłuższym pozostawaniem bez pracy i bezsilności. Uodpornienie się na działającą w sposób demotywujący opinię o bezrobociu i braku pracy oraz pomoc w odnalezieniu się poza strukturą dotychczasowego pracodawcy.

Konsultanci Strategii Personalnych wspierają proces również poprzez działania telemarketingowe mające na celu wyszukanie maksymalnej ilości wolnych etatów.

Zapraszamy do skorzystania z naszej oferty: Zwolnienia Monitorowane (Outplacement) w firmie - Strategie Personalne (Zespół Strategii Personalnych)

 



Rekrutacja i Selekcja  |   Szkolenia  |   Doradztwo  |   Oferty Pracy

Copyright © 2007 Strategie Personalne. Polityka prywatności